相互RSS


上司「新人なんて『仕事を教えてもらう立場』なんだから本当は給料渡すどころかこっちが受講料貰わなけりゃ割に合わんのよ」

1: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:02:05.026 ID:11hcSNkY0
こういう考え方もあるんだな

2: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:02:40.219 ID:QVmD380Zr
一般的な考えだと思うが

3: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:02:54.519 ID:Z0HF3P/i0
普通

4: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:03:30.101 ID:rg4xFZuX0
あんたらは払ったのかと言いたい

26: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:11:05.989 ID:w6qtQfkca
>>4
ほんとこれ

5: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:03:34.140 ID:c6gggQEn0
自分の仕事もこなしながら教育もするんだから貰わないと割に合わんわな

6: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:03:52.605 ID:+5a7jbyWa
取締役クラスでもなきゃお前の金ではあるまいって感じだが

8: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:04:04.301 ID:treoG8m6M
でも諦めて払ってんだから文句言うな

10: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:04:20.988 ID:gWYIsHbY0
てめえの給料に部下の監督指導分含まれてんだろ

11: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:04:34.434 ID:4m2Wuro30
俺も新人時代言われたけど「先行投資ってやつですよハハハ!」って答えた
まぁ今でも半人前なんですけど

13: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:05:16.201 ID:5wwJQCsh0
仕事覚えるのも仕事だからセーフ

14: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:05:52.726 ID:fOUTWi/Tx
会社から貰ってるだろ

15: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:05:55.670 ID:XBSuQhbV0
最初の一年とか二年は盛り込まれてるだろ

17: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:06:21.588 ID:+5a7jbyWa
上司の悩みは忙しいから増員したいけど、ただでさえ忙しいのに新人指導で余計に仕事が増える、だな

20: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:08:40.462 ID:XqXpHt/u0
初期投資するのは会社として当然だろう…
こんな上司だと苦労するだろうな…

21: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:09:15.906 ID:S6qfJY4Vd
上司の更に上司「金貰ってる立場なんだから嫌なら辞めろよ」

22: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:09:28.617 ID:KlleFlyJM
役職の給料には後輩の指導も含まれているんだがw

23: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:09:34.916 ID:V3/Nbgzrp
カルチャースクールにでも来てるかのような身の入ってない新人にはそう言いたくもなる

24: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:09:41.237 ID:DL2REyl+d
基本新人社員なんか雇用するたびに会社にとって損失にしかならんからな
その損失が将来への投資金になるわけだけど

25: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:10:13.682 ID:VAxnOfOh0
それも仕事の内だろ
何言ってんだこのバカは

28: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:12:17.397 ID:/m7yMkRVr
料理人とか職人はマジでこんな考えなんだよな

29: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:12:26.160 ID:NhhtAavo0
ただの上司の愚痴だろ 真に受けてねーでほっとけよ

30: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:13:29.631 ID:/DXJoIhX0
バイク屋とか大工とか技術職は払ってるみたい
普通の会社なら先行投資という言葉を知らないガイジ上司

31: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:14:01.040 ID:uB7zWoxw0
人の時間と労力を奪ってる以上
対価を払う義務がある

32: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:15:08.285 ID:MEQlbaVl0
教えるのがお前の仕事だし受講料っていうならテメェの給料がそれだろ甘えんな

34: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:18:29.117 ID:DL2REyl+d
ただこういう価値観の上司ってある程度出来るようになっても部下の仕事をあんまり評価しないから人材が育たない傾向にあるんだよね

35: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:19:50.557 ID:CzIx/R3S0
「教えるのが嫌なら中途しか採用しなければいい」👈😁論破してみ?

36: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:20:35.528 ID:60O9sHcFa
え、じゃあ中途ばっか取ってりゃ良いじゃん
新人雇うのやめろよ

37: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:21:20.067 ID:U0svp9S8p
すぐ利益の上がるものにしか投資しなかったら会社は絶対に儲からないよ

38: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:23:15.421 ID:+FjcE4Fk0
それも含めてのお前の給料だぞ

40: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:47:37.239 ID:c8zmyQif0
こういう上司は新人教育を任せた社員にも手当は出さない

41: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:52:02.354 ID:+mQ2LLmT0

若者「じゃあ他行きます」

会社「人手足りないたすけて(´;ω;`)」

42: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 10:29:48.762 ID:7zbw5hLH0
将来儲けだしてもらうって自覚があったらこんなこと言えんだろ

16: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/10/14(日) 09:06:18.152 ID:y63/odKGp
お前の金じゃない

引用元

上司「新人なんて『仕事を教えてもらう立場』なんだから本当は給料渡すどころかこっちが受講料貰わなけりゃ割に合わんのよ」

管理人からひと言

頭おかしい

[商品価格に関しましては、リンクが作成された時点と現時点で情報が変更されている場合がございます。]

TANOSEE 給料袋 197×119mm 70g/m2 1パック(100枚)
価格:371円(税込、送料別) (2018/10/14時点)

楽天で購入